En el siguiente trabajo se pretende dar a conocer y aprender a valorar un gran pilar de la administración llamada Dirección, ya que muchas veces es considerado como un acto incensario. Plantearemos las características para poder identificar el comportamiento que un gran director debería traer consigo como: delegación de cargos, subordinación de mando, poder y orden. Por el otro lado, se añadirán los principios para que puedan ser usados como guías para llevar a cabo un funcionamiento ágil. Usando eficazmente se podrá contar con abundante éxito y lo mejor de todo, formado por una base sólida ante los adversos problemas.